2024/08/01 10:08
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2024/04/26 04:04
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目標1:子供の出生・育児における社員が気軽に相談できるよう環境づくりをする
対策
目標2:男性社員に対しても育休制度のパパ休を周知し社内の育休等の取得促進を行う
目標3:こどもが保護者である社員の働いているところを実際に見ることができる「こども参加日」を年1回行う
人生において約束されているもの 「成功」でなくそれは「成長」
だれでも仕事で成功したい、競争に勝利したいけど、 失敗するときも負けることもある。
いかなる逆境も成長の機会ととらえ、 それに正面から向き合って成長を続けると 「成功」も与えられる。
Japan